Headhunting Factory chez Usine Up
« Comment fait-on pour aller chercher quelqu’un qui ne répond pas ? On l’appelle directement sur son portable. » – Olivier de […]
« Comment fait-on pour aller chercher quelqu’un qui ne répond pas ? On l’appelle directement sur son portable. » – Olivier de […]
“Le marché pénurique n’existe pas ! Il y a des candidats qui ne répondent plus… Il faut aller les chercher […]
« Lorsqu’on fait de la vraie chasse de têtes, on utilise l’appel direct sur le portable du candidat. » Sur le plateau […]
« Il y a deux méthodes : la méthode passive et la méthode active. La seule manière de contacter certains candidats […]
« La chasse de têtes c’est : pas de réseaux sociaux, pas de job board, pas de bases de données. » Différence […]
“Les candidats existent. Il faut simplement aller les chercher sur le marché caché.” – Olivier de Préville dans le talk […]
Headhunting Factory : découvrez notre approche et comment utiliser la « vraie » chasse de têtes pour recruter les profils pénuriques.
« 50% des actifs ne sont pas sur Linkedin, ils sont sur le marché invisible » Invités sur le plateau de la […]
Il ne se passe pas une journée sans que la presse nationale ne fasse écho à la pénurie de candidats. […]
Découvrez l’intervention d’Olivier de Préville chez BFM Business. Invité sur le plateau de l’émission « avec vous », Olivier de […]